6月22日，北京举行了2025年Xiamen外国人才（北京）交流和匹配会议。来自法国，新加坡，日本，韩国和其他国家在内的50多个国家的250名外国才能被吸引在现场组织和停靠。 这项活动是福建省以外的Xiamen City会议交流和匹配的外国人才。在早期阶段，总共41家企业和机构收集了62个外国人才职位，总需求近160人。其中，有30家公司前往北京参加现场交流。 在对接会议上，Xiamen的主要业务（例如Jianfa Co，Ltd，Luckin Coffee和Xiamen University）着重于促进国际 - 国际吸引力，涵盖“ 4+4+4+6”现代工业系统，例如电子IMAP，贸易和物流，以及大学科学研究和国际教育等社会领域。他们专注于招募ING研发工程师，算法工程师，海外市场总监和其他直接外国人才，年薪最高为80万元人民币。 外国人才是不同摊位之间的班车，并与公司代表进行了勤奋交换和组织。 24岁的Hawi Mebrate Dufera正在现场寻找与项目有关的工作。他来自埃塞俄比亚，是中国国际商业与经济学国际贸易硕士学位。说到求职目标，他承认“他爱中国，想在这里工作。” 在这一领域，Xiamen市政人力资源和社会保障局对Xiamen政策进行了排名，以提供外国才能并促进Xiamen人才环境。目前，Xiamen City建立了多层，广泛的封面和大规模的人才政策系统。新介绍的外国人才在Xiamen工作了3个月，并获得了多达80,000元人民币的生活津贴。 Xiamen最近在研究了一系列改革步骤，例如国际专业资格，识别专业头衔的试点项目以及外国技术人才的评估机制。它热情地介绍了创新的才能和团队，例如海外专家，积极促进步骤，以促进外国人和工作的进入和释放，并加速提高国际人才的就业水平。 活动现场正式推出了针对外国人才的全面服务平台的建设。该频道主要为外国人提供政策和服务，为外国人工作，开展业务，学习和前往Xiamen提供外国才能，并提供城市生活指南，以帮助外国人才迅速适应Xiamen的生活和Xiamen独特滑稽动作的经验。 参与的单位极大地称赞该活动的平台价值。北京党党党党党委员会人才工作办公室的Lai Siwei委员会有效地扩展了人才征服的渠道，“它可以吸引更多的外国人，例如大学和大学的国际教育。” Sun Fuwei是北京公司总MXIAMEN INTERNATIONAL TRADE GROUP CO，LTD。ANAGEMENT DEMADVEND的主管Sun Fuwei评论说：“该平台使我们能够快速，方便地连接到适当，优质的外国人才。”他甚至介绍了该集团的业务涵盖了全球170多个国家和地区，并且需要立即具有国际贸易和商业背景的外国人才。该网站已成功达到了与两个阿拉伯人人才相匹配的最初意图。 现场的外国才能热衷于狩猎工作，并积极寻找发展Xiamen的机会。来自孟加拉国的MD Shakil Hossain Ridoy是一所由北京理工学院一台机器运营的大学。他是西南石油的机械工程和学习的硕士学位大学。在谈论福吉安Xiamen时，他喜欢现场，而Klima在那里，并期待每月薪水近15,000元。 根据统计数据，大会的交流和匹配帮助69名外国人才达到了与基本业务合作的最初意图。据负责市政人力资源和社会保障局负责的相关人员说，除了修复现场对接外，所有职位还将通过在线招聘平台（例如“ Xiamen International International Talent招聘窗口”，“ Xiamen人才网络”和“我的海外返回者”发布。下一步，我们还将扩大对各个行业外国人才需求的需求，并继续为雇主提供招募外国才能，通​​过指挥Xiamen来收集和邀请交流。 2024年，Xiamen推出了3,566个新的国际人才，其中外国人才一年增长17.8％。目前，Xiamen有拥有近20,000个高才能水平，60,000个国际人才以及770,000多名专业和技术人才。它连续四年被评为“中国最佳人才，吸引年度城市”，并在“角色中国角色 - 在外国人才眼中最有吸引力的中国城市”中排名全国的前十名。 （中国每日福建新闻社记者Hu Meidong Guo Yanqi） WS68594F2AA31009D21E5BE1DE https://fj.chinadaily.com.cn/a/202506/23/ws68594f2aa31009d21e5be1de.html 版权保护：该网站上发布的内容版权（包括文本，照片，多媒体信息等）仅由中国每日网络（中国国际文化媒体（Beijing）Co，Ltd。）专门使用。未经中国当天的同意，禁止繁殖和截然不能。每天都在中国发表意见：[email protected]